同志友善機構指標

臺灣青少年性別文教會 2010年元月

　　臺灣青少年性別文教會，2009年透過對同志、非同志進行機構與店家的使用經驗調查，整理出以下同志友善機構指標，共分「同志友善態度」、「公開表達同志友善」、「空間規劃」、「人事管理」、「實際行動」等五大項，建立21項同志友善機構指標。供各界努力與參考。 

同志友善態度：

□          本機構非常歡迎同志前來。

□          本機構支持同志遊行、活動。

□          本機構支持性別平等教育。

□          本機構不因為個人性傾向的不同而有差別待遇。

公開表達同志友善：

□          已加入同志友善機構串連或聯盟。

□          公開擺放彩虹旗幟、貼紙或標誌。

空間規劃：

□          設有獨立具隱密性的空間，提供擔心出櫃的同志活動。

□          提供同志電影、活動文宣的宣傳與張貼。

□          提供同志書報供閱讀。

□          公開播映同志影片或唱片。

□          打造一個讓同志伴侶敢牽手的地方。

□          設有提供性別中立廁所。

人事管理：

□          本機構願意聘用同志工作人員。

□          本機構僅聘用對同志友善的工作人員。

□          本機構對待同志員工無差別待遇。

□          本機構對待後天免疫症候群員工無差別待遇。

□          本機構會舉辦性別平等、同志友善等主題的職場進修。

實際行動：

□          本機構針對同志提供服務，或販售同志友善的商品。

□          本機構設計商品或行銷策略會考慮多元性別之需求。

□          本機構提供情人伴侶的服務，含納同志伴侶的經驗。

□          本機構尊重同志個人隱私，不主動詢問受服務方性傾向為何。

□          本機構以行動或經費贊助支持友善多元性別的活動。